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YOHEI WASHIO | 紺藤織物採用特設サイト

品質管理グループYOHEI WASHIO

紺藤織物への入社を決めた理由は?

知人より「滋賀県に有力な企業があるので是非見てみるべきだ」と紹介を受け、紺藤織物について知りました。
繊維業界でも優れたシェアを持つ分野もあり、経営基盤も安定している、その企業としての強さに魅力を感じました。又、積極的に若い人を採用しており、将来的に見てもその中で多くの経験を積めると感じ、入社を決めました。
高島市は自然も多く、普段の生活において過ごし易い環境であるという点も魅力だと感じました。(雪は大変ですが)

実際に入社してみてどんな会社でしたか?

後進の育成に積極的な企業です。どの先輩も質問をすると丁寧に教えてくれますし、仕事も次々と「これやってみるか」と任せてもらい、働き甲斐があります。
若手を継続的に採用しており、新工場の建設や設備の導入など、将来を見据えたアクションが活発な企業でもあります。

会社や職場の雰囲気を聞かせてください

かなり個性的な面々ですが、基本的にいい人ばかりです。
社内旅行やバレーボール大会、BBQなど、仕事以外でも交流できる行事が多く、部署を越えて仲のいい雰囲気があります。

自分達の対策によって、製品の品質や業務が改善された時にやりがいを感じます。

仕事で一番大切にしていることは何ですか?

経験から学び、それを活かすこと。

休日はどのように過ごしていますか?

旅行、温泉巡り、飲み歩き、映画鑑賞など。

やりがいや面白さは?

品質管理グループに所属しているので、普段から問題を起こさない手法を考えたり、クレームや不適合に対処する場面がありますが、自分達の対策によって、製品の品質や業務が改善された時にやりがいを感じます。
又、同じ業務を繰り返すのではなく、次々と新しい事に取組めるので、それが大変でもあり、面白さであると感じています。

入社から今まで主にどのような仕事を担当してきましたか?

入社から3年間は、撚糸・整経・製織工程の各現場にて実地研修を受けました。4年目から品質管理グループに配属となり、クレーム・不適合に対する問題解決や、試験室での検査・試験、ISO9001の関連業務、監査の実施などの業務を担当してきました。

今まで一番大変だったことは?

品質管理グループに所属になったばかりの頃は、発生した不適合に対してどう対処すればいいのか分からずに苦労しました。
上司や各現場の先輩方に質問をして、理論や機械の仕組みを教えてもらったり、実際に現場に足を運んで実験したりと、色々と工夫をする中で、少しずつ課題に対する取組み方を学びました。

これから入社される方々へのメッセージ

継続して取組めば、必ず仕事が面白くなっていきます。時には大変な事もありますが、頼りになる先輩ばかりですので、困った時には相談し、おもいきり働いてみては如何でしょうか。

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